Отпуска связанные с беременностью и родами - Права беременных
Права будущих мам. Что следует знать нанимателям при работе с беременными
Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца. В последнее время для поддержки беременных женщин и одиноких матерей государством активно принимаются различные меры. Так, в конце прошлого года была упрощена процедура получения женщинами, уволенными из-за ликвидации организации, пособия по беременности и родам — оформить его можно теперь через портал госуслуг, у работающих по гражданско-правовым договорам появилась возможность получения пособия по временной нетрудоспособности в связи с материнством лицам. Кроме того, с 1 января года начал действовать новый порядок назначения и выплаты единого пособия на детей и для беременных женщин.
Каждая беременная сотрудница может рассчитывать на легкий труд, неполный рабочий день, посещение врача в рабочее время, отпуска и другие гарантии. Беременные выполняют работу с учетом рекомендаций врачей. Работодатель получает от сотрудницы заявление и медицинское заключение, после чего обязан снизить ей норму выработки либо перевести на более легкую и безопасную работу с сохранением среднего заработка по прежней должности ст. А если нет подходящей вакансии, которая бы исключала воздействие неблагоприятных производственных факторов, то следует освободить беременную от работы.
- Сколько длится отпуск по беременности и родам
- Согласно ст. Очередность предоставления оплачиваемых отпусков в соответствии со ст.
- Говорят, что самые красивые женщины — это беременные женщины.
- Запрещен отказ в заключении трудового договора по мотивам, связанным с беременностью или наличием детей. Закон гарантирует, что беременная женщина будет трудоустроена вне зависимости от того, знает работодатель о ее состоянии или нет.
Полномочия органов местного самоуправления. Устав Хорольского муниципального округа Приморского края. Дума Хорольского муниципального округа.
